노무법인 신영

안녕하세요. 노무법인 신영 김지현 노무사입니다.

퇴직금이 세전급여 기준인지 여부와 퇴직금 계산 방식에 대해 문의주셨습니다.

I. 퇴직금과 평균임금

근로자퇴직급여보장법에 따라 퇴직금은 근속년수 1년에 대하여 30일분 이상의 평균임금을 지급해야합니다. 여기서 평균임금이란 "산정하여야 할 사유가 발생한 날 이전 3개월 동안에 그 근로자에게 지급된 임금의 총액을 그 기간의 총일수로 나눈 금액"을 의미합니다.

이때 퇴직금은 세전 급여를 기준으로 산출하게 되며, 퇴직금도 퇴직소득이기 때문에 과세표준과 세율, 근속연수에 따라 퇴직소득세를 공제하고 지급할 수 있습니다.

II. 퇴직금 계산 방식

퇴직금은 1일 평균임금 * 30일 * 재직일수 / 365일 로 계산하며,

1일 평균임금 산정시에는 기본급 외에도 ①연차수당과 계속적·정기적·확정적으로 지급되는 ②상여금(명절 상여금 등)을 포함하여 계산하셔야 합니다.

① 연차수당의 경우 : 퇴직전 1년간 발생한 연차휴가 미사용수당 * 3/12

② 상여금의 경우 : 퇴직전 1년간 지급된 상여금 * 3/12 으로 계산하시면 됩니다.

구체적인 계산이 필요하시거나, 이외 추가적인 문의사항 있으신 경우, 예약 후 방문 상담 부탁드립니다. 감사합니다.